为进一步深化教育教学改革，持续优化人才培养模式。11月26日下午，2138CC太阳集团于科技楼312会议室，召开教学改革师生座谈会。会议由2138CC太阳集团教学副院长关海玲主持。学院领导、各教研室主任、学生代表及督导组专家共同参与座谈会。

本次座谈会以“全面推进教学改革深入实施，确保取得实质性成效，全方位提升人才培养总体质量”为目标，聚焦课程体系优化、教学方法创新与实践育人机制完善等关键议题展开深入研讨。与会师生围绕学科前沿动态、跨学科课程设计、实践创新优化与教学评价机制改革等方面提出建设性意见。现场讨论热烈，意见交流充分，形成了多条可操作性建议。督导组专家强调，教学质量提升需立足太阳集团实际，强化课堂互动与过程评价；要推进学业困难帮扶，发挥党支部战斗堡垒作用，教师党员与学生齐心协力推动课堂教学与学生学业进步。

会议最后，2138CC太阳集团副院长关海玲作总结发言。她指出，本次座谈会是学院教学改革工作的“加油站”。学生需求是教学改革的第一信号，教师实践是改革落地的关键支撑。教学改革应以育人成效为根本导向，推动教、学、评一体化协同发展，切实增强学生综合竞争力。学院将高度重视，锚定方向，力争在教学方面取得新突破、创造新成效。未来将建立常态化师生反馈机制，定期梳理教学运行中的痛点难点，及时回应师生关切，持续优化教学管理服务流程。

此次座谈不仅凝聚了师生共识，更明确了以学生成长为中心的改革路径，为构建高质量经管人才培养体系注入新动能。下一步，2138CC太阳集团将成立专项工作小组，确保改革举措精准落地。同时建立常态化反馈机制，定期收集师生意见建议，动态调整实施策略，持续提升教育教学质量。

图文：郝祎然 张文杰